Ich bin Emeli Fuchs, zertifizierte Mediatorin, Coach und Supervisorin. Es ist meine Leidenschaft, Menschen auf ihrem Weg zu persönlichen und beruflichen Veränderungen zu begleiten.
In meiner langjährigen Berufserfahrung als Führungskraft und in der Arbeit mit Menschen unterschiedlichen Alters habe ich gelernt, in herausfordernden Momenten ruhig zu bleiben und unterstützend zu agieren. Ich kombiniere Professionalität mit Empathie und biete Klarheit, Struktur und echtes Interesse.
Das bringe ich mit – meine Erfahrung und Ausbildung
Durch meine Aus- und Weiterbildungen habe ich nicht nur fundierte Methoden und Techniken erlernt, sondern auch eine tiefe Überzeugung entwickelt: Jeder Mensch trägt die Fähigkeit in sich, Lösungen für sich selbst zu finden.
Es geht darum, die eigenen Ressourcen zu erkennen, zu aktivieren und Visionen zu verwirklichen. Ich schaffe Räume, in denen Lösungen entwickelt, Perspektiven erweitert und neue Handlungsspielräume gefunden werden können.
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Staatlich anerkannte Erzieherin
5-jährige Ausbildung
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Leitungspositionen
Seit knapp 10 Jahren in Führung
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Aktuelle Position
Leitung einer großen Betriebskita
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Weiterbildung
Zertifizierte Mediatorin, Coach und Supervisorin
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Tägliche Erfahrung
Arbeit mit vielfältigen Bedürfnissen und Perspektiven
Meine Werte
Meine Arbeit basiert auf klaren Werten, die mir wichtig sind und die ich in jeder Sitzung lebe.
- Empathie
- Ich höre aufmerksam zu und schaffe einen geschützten Raum, in dem Sie sich verstanden und wertgeschätzt fühlen. Jeder Mensch hat seine eigene Geschichte und Perspektive.
- Professionalität
- Ich kombiniere fundierte Methoden mit langjähriger Erfahrung. Meine Arbeit ist strukturiert, zielorientiert und basiert auf wissenschaftlich anerkannten Ansätzen.
- Allparteilichkeit
- Als Mediatorin unterstütze ich alle Parteien gleichwertig. Ich bin neutral und schaffe einen Raum für echte Verständigung und gemeinsame Lösungen.
- Vertraulichkeit
- Alles, was Sie mir anvertrauen, bleibt streng vertraulich. Vertrauen ist die Grundlage für eine erfolgreiche Zusammenarbeit und echte Veränderung.
- Ressourcenorientierung
- Ich sehe in jedem Menschen die Fähigkeit, eigene Lösungen zu finden. Meine Aufgabe ist es, diese Ressourcen zu aktivieren und zu stärken.
- Nachhaltigkeit
- Meine Arbeit zielt darauf ab, langfristige und tragfähige Lösungen zu entwickeln, die Sie auch nach unseren Sitzungen weiter tragen können.